L’analisi SWOT per raggiungere i tuoi obiettivi
- Roberto Greco
- 30 Agosto, 2021
- Tempo di lettura: 2 min
Ne ho parlato tante volte e non smetterò certo ora di farlo: porsi un obiettivo chiaro e ben definito è il primo importante passo per riuscire a dare il meglio di sé. Ma questo non è sufficiente. Ad un primo passo deve obbligatoriamente seguirne un secondo, poi un terzo e così via.
E cosa arriva dopo la definizione di un obiettivo? L’analisi di tutte le variabili esistenti e la pianificazione di una strategia efficace.
Un modello per analizzare e pianificare con attenzione
Come ormai sappiamo bene il nostro cervello spesso ci inganna. Per esempio capita che a volte dia valore solo ad alcune componenti tralasciandone altre, portandoci ad avere una visione d’insieme che in realtà è solo parziale. Per cercare di aiutarci ad evitare questo classico errore di funzionamento cognitivo, la Stanford University, attraverso un importante progetto di ricerca svolto a cavallo tra gli anni ’60 e ‘70, ha dato vita all’analisi SWOT.
Uno strumento di pianificazione strategica nato per il mondo aziendale ma che può essere utilizzato con grandi benefici anche sul singolo soggetto.
Nella vita di tutti i giorni e nello sport.
L’analisi SWOT
Il termine SWOT è un acronimo e deriva dalle parole inglesi Strengths, Weaknesses, Opportunities e Threats. È quindi uno strumento che permette di analizzare in modo preciso ed oggettivo sia le variabili interne, vale a dire i nostri punti di forza e le nostre debolezze, sia le variabili esterne, cioè le opportunità e le minacce, del contesto da cui partiamo per il cammino che dovrebbe condurci al raggiungimento del nostro obiettivo.
Ma analizziamo meglio le 4 componenti dell’analisi SWOT:
Strengths – Punti di forza
Ogni persona ha delle caratteristiche che lo rendono unico e speciale, delle capacità che su cui fondare le proprie certezze. Purtroppo, non tutti siamo in grado di vederle. Alcuni di noi sono talmente concentrati sulle proprie aree di miglioramento da ignorare completamente ciò che invece ci permette di avere quella sicurezza utile ad affrontare ogni sfida che vogliamo affrontare.
Chiediti quali abilità, compente e conoscenze hai. Chiediti quali risorse hai a disposizione. Chiediti quali sono quelle parti del tuo carattere e della tua personalità di cui vai orgoglioso.
Weaknesses – Debolezze
Se da una parte tutti abbiamo qualcosa che ci rende unici e speciali, dall’altra, tutti abbiamo anche delle aree di miglioramento che ci rendono deboli e vulnerabili. È fondamentale ricercarle e conoscerle con attenzione, solo così potremo mettere in atto tutte quelle azioni utili ad evitare che queste compromettano il raggiungimento dei nostri obiettivi.
Chiediti quali miglioramenti potresti apportare. Chiediti quali conoscenze, competenze e abilità ti mancano. Chiediti quali sono le abitudini sbagliate che ti limitano.
Opportunities – Opportunità
Chiediti se conosci qualcuno che potrebbe aiutarti. Chiediti se esistono corsi o professionisti che potrebbero supportarti nella tua crescita. Chiediti se stai sfruttando al meglio le opportunità che la vita ti sta offrendo.
Threats – Minacce
Chiediti che cosa potrebbe ostacolare il raggiungimento del tuo obiettivo. Chiediti quali sono quelle componenti esterne che potrebbero complicare il tuo cammino.
Dedichiamo moltissimo tempo alla definizione dei nostri obiettivi e poi, di conseguenza, a lavorare per raggiungerli. Ore e ore di lavoro e allenamento ma tutto questo può essere inutile se non è preceduto da un’attenta analisi di tutte le variabili esistenti e dalla pianificazione di una strategia efficace. L’analisi SWOT è uno strumento davvero valido per indirizzare correttamente i nostri sforzi ma prevede obbligatoriamente un lavoro in introspezione non sempre facile da fare. In questi casi potrebbe esserti utile un percorso di Mental Coaching.
